隨著科技發展，駭客攻擊、帳號盜用、惡意刪改資料等行為越來越普遍。許多人可能認為，只要沒有直接竊取金錢，登入他人帳號或修改系統紀錄不算嚴重問題。但根據《刑法》第358條與359條，未經授權入侵電腦、竄改電磁紀錄，都可能觸犯刑責，甚至面臨數年徒刑與高額罰金。本文將深入解析相關法律規範，幫助你避免誤觸法網，或在權益受損時能依法維權。
什麼是入侵電腦罪？刑法第358條的法律規範
「輸入他人帳號密碼，會被判刑嗎？」
許多人可能曾經試圖登入朋友或家人的帳號，或測試他人電腦的安全性，但這樣的行為可能已經違法。刑法第358條針對未經授權入侵他人電腦或相關設備的行為，設定了明確的處罰標準，無論是破解密碼、利用系統漏洞，還是繞過安全防護，都可能構成犯罪。本節將詳解入侵電腦罪的成立要件，讓你明白哪些行為可能觸法。
入侵電腦罪的構成要件與法律責任
入侵電腦罪（刑法第358條）規範了未經授權存取他人電腦或相關設備的行為。根據法律規定，行為人必須符合以下三種行為之一，才可能構成犯罪：
1️⃣輸入他人帳號密碼：例如，使用竊取或猜測的密碼登入他人電腦。
2️⃣破解防護措施：如利用駭客技術或破解工具繞過系統安全設定。
3️⃣利用系統漏洞入侵：例如，透過未修補的安全漏洞獲取存取權限。
⚠️ 如果行為人違法入侵他人電腦或設備，將面臨最高3年徒刑或30萬元以下罰金。值得注意的是，即使沒有刪改資料，只要入侵行為成立，就可能觸法！
破解密碼、繞過防護都違法？
哪些行為屬於入侵電腦罪？
🔹 未經同意或授權（包含授權到期）使用他人帳號密碼登入設備
🔹 嘗試破解系統密碼，如利用暴力破解、字典攻擊等方式獲取存取權限
🔹 利用安全漏洞取得未經授權的存取權限，如遠端存取公司內部伺服器
🔹 安裝木馬程式或間諜軟體，用以竊取他人登入資訊
什麼情況不算違法？
獲得對方明確同意登入（例如授權技術人員遠端維護）
依照法律規範進行資安檢測（如企業合法聘請白帽駭客測試系統漏洞）
公司電腦也適用？雇主能不能檢查員工帳號？
許多企業擔心內部資訊安全，會想要監控員工的電腦使用狀況。但根據法律，公司電腦的所有權與使用權是分開的，即便設備屬於公司，雇主仍需遵守以下法律規範：
✅ 雇主可以做的事
事先約定並取得員工同意：如公司在勞動契約中明確寫明監控範圍，員工簽署同意書後才可執行。另外，如透過公司 IT 部門設定登入權限、監控網路流量，這些屬於資訊安全管理，而非違法入侵。
🚫 雇主不能做的事
🔹未經員工同意，強行登入其私人帳號（即使在電腦屬於公司，也可能涉及入侵電腦罪）
🔹破解員工個人密碼，登入私人雲端存儲（如Google Drive、Dropbox）
在未告知的情況下，使用鍵盤記錄器、間諜軟體監控員工
⚖ 雇主若未經員工同意私自登入其個人帳戶，可能構成入侵電腦罪！即便公司擁有設備，仍需尊重員工的隱私權，避免觸犯相關法規！
竄改、刪除資料可能構成犯罪？刑法第359條
「刪除公司電腦資料，會被告嗎？」
許多人可能認為，刪除或修改電腦上的資料只是單純的日常操作，但如果未經授權刪改他人或公司的重要紀錄，甚至惡意篡改數據，可能會構成刑法第359條的破壞電磁紀錄罪，最高可處五年有期徒刑。本節將解析竄改、刪除、存取他人電腦資料的法律風險，讓你了解何時會觸法。
破壞電磁紀錄罪的法律與適用
破壞電磁紀錄罪（刑法第359條）主要處罰未經授權刪除、變更或取得他人電腦或設備中的電子資料，並造成公眾或個人損害的行為。行為人必須符合以下條件之一，才可能構成犯罪：
1️⃣ 無故取得電磁紀錄：未經授權存取、複製他人電腦中的資料。
2️⃣ 無故刪除電磁紀錄：刪除公司系統數據、個人電腦文件等。
3️⃣ 無故變更電磁紀錄：篡改系統紀錄、修改財務報表、調整公司數據等。
法律適用條件
🔹 行為人必須「無故」執行上述行為，即未經當事人同意或無正當理由。
🔹 必須導致「公眾或個人損害」，若未造成實際損害，則屬未遂。
⚖ 刑責：最高5年徒刑或60萬元罰金。若同時觸犯入侵電腦罪，法院將依從重處罰原則裁量。
刪除公司資料、修改系統設定，可能構成犯罪嗎？
哪些行為可能構成破壞電磁紀錄罪？
🔹 員工惡意刪除公司內部文件、客戶名單、業務數據
🔹 駭客入侵系統，刪除、竄改伺服器內部資料
🔹 未經授權變更公司財務報表、薪資紀錄等關鍵數據
🔹 刪除監視器錄影檔，試圖銷毀關鍵證據
判斷標準：是否有未經授權的刪除或變更行為？是否導致公眾或個人財產、權益受損？
什麼情況可能不算犯罪？
公司 IT 部門依職責刪除、調整系統設定；個人刪除自己合法擁有的資料；經過公司或資料所有人授權
刑責有多重？入侵電腦與破壞資料的法律後果
「入侵電腦、刪除資料的刑罰到底多重？」
在數位犯罪案件中，法院會根據行為嚴重程度、是否造成實質損害，來判定刑責。本節將解釋入侵電腦罪與破壞電磁紀錄罪的量刑標準，並探討哪些情況下可能從輕或加重處罰。
入侵電腦與破壞電磁紀錄的刑罰標準
根據刑法規定，非法入侵電腦與破壞電磁紀錄的行為都有明確的刑事責任，刑罰標準如下：
入侵電腦罪（刑法第358條）
🔸行為： 無故輸入他人帳號密碼、破解防護措施或利用漏洞，入侵他人電腦或相關設備
🔸刑責： 最高3年徒刑、拘役或30萬元以下罰金
破壞電磁紀錄罪（刑法第359條）
🔸行為： 無故取得、刪除或變更他人電腦或設備的電磁紀錄，且造成損害
🔸刑責： 最高5年徒刑、拘役或60萬元以下罰金
💡 如果行為人先入侵電腦（358條），再刪除或變更紀錄（359條），法院通常會依從重處罰原則，適用359條的刑責。
造成嚴重經濟損失，法院如何加重刑責？
⚖ 法院在量刑時，會考慮行為人是否造成嚴重經濟損害，影響量刑的因素包括：
✅ 損害金額大小
損害超過一定金額，法院可能判處較重刑責
✅ 影響範圍
是否影響到公眾利益？如銀行、政府機構或大型企業資料遭入侵，法院會從重考量，亦會考量是否導致公司業務癱瘓或客戶損失？
✅ 行為方式
若是有計劃性的網路攻擊、組織犯罪，法院可能加重量刑；多次犯案或涉及多人受害，更可能面臨較重刑罰
初犯或累犯？是否有緩刑或減刑機會？
⚖ 法院在判刑時，會考量被告是否為初犯、累犯，影響量刑的因素包括：
✅ 初犯是否有可能獲得緩刑？
初犯且情節輕微（如未造成重大損害、未牟取利益），法院可能判決緩刑或易科罰金。若主動認罪、賠償被害人損失，可作為減刑依據
✅ 累犯是否會加重處罰？
累犯或有前科，法院通常不會輕判；若行為人多次違反入侵電腦或破壞電磁紀錄罪，可能被法院認定社會危害性高，判決較重刑期
🚨 即使是初犯，若行為造成重大損害，仍可能被判處較重的刑罰，不可輕忽！
遇到電腦犯罪問題，該如何處理？法律自保與求助方式
「如果被駭或資料遭竄改，我該怎麼辦？」
當發現自己的帳號被盜、系統被入侵，或遭到惡意篡改資料，應該立即採取法律行動，以保護自身權益。本節將介紹當你成為受害者時，如何蒐證、報案，並透過法律手段追究加害者責任。
發現被駭，該如何蒐證並報警？
當發現電腦或系統被駭入，應立即採取行動蒐證並報警，確保自己的權益不受進一步侵害。
✅ 步驟 1：確認異常跡象
帳號密碼被更改、無法登入；重要資料被刪除、修改或不明檔案出現；交易紀錄、電子郵件、雲端儲存空間異常等
✅ 步驟 2：立即蒐證
🔹截圖所有異常畫面（登入紀錄、錯誤訊息、可疑檔案
🔹檢查電腦系統日誌（Log），記錄異常存取時間與IP位置
🔹保留被害電腦、設備，避免刪除關鍵證據
✅ 步驟 3：向警察或是檢察署提告
提供證據： 違法存取的IP、修改紀錄、交易紀錄等
🚨 建議請專業律師協助，確保報案與蒐證流程完整，增加成功破案與求償的機會。
遇到內部人員刪除資料，公司該如何提告？
當公司內部人員未經授權刪除重要資料，可能構成刑事犯罪，公司可採取法律行動保護權益。
✅ 確認是否符合刑法
🔸若員工未經授權刪除公司重要資料，可能構成刑法第359條「破壞電磁紀錄罪」
🔸若員工刪除資料意圖隱匿犯罪或謀取不法利益，可能涉及刑法背信罪
✅ 公司應採取的法律行動
🔸 保留電腦日誌（Log）與存取紀錄，確認員工刪除資料的時間與方式
🔸 請求IT部門協助還原刪除資料，以保全證據
🔸 向檢警提供所有相關證據（系統紀錄、內部通訊紀錄）
🚨 若資料遭刪除導致公司損失，還可另提民事賠償，請求金錢賠償損害！
我們的專業協助與溫暖陪伴
遇到電腦犯罪問題，不論是被害人還是企業，都需要專業的法律支援，確保自身權益不受侵犯。
我們提供的法律服務包括：
🔹 刑事告訴：協助報案、提告，確保案件順利進行
🔹 蒐證與法律諮詢：幫助受害者正確保留證據，提高勝訴機率
🔹 企業法務保護：協助公司建立資安法規與內部管理機制，避免內部資料外流
當你面對資安威脅或電腦犯罪時，不必獨自承擔，我們將與你並肩同行，提供專業與安心的法律協助。
🚀 方日法律，給你最有力的支持，確保你的數位權益不受侵犯！
數位犯罪的法律規範日趨嚴格，無論是非法入侵電腦還是惡意刪改資料，都可能面臨嚴重刑責。如果你懷疑自己遭到駭客攻擊、帳號被盜，或重要檔案被惡意刪除，務必盡早蒐集證據，並尋求法律協助。
